strategia della Commissione per il periodo 2007-2012 riguardante la salute e la sicurezza sul lavoro

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COMUNICAZIONE DELLA COMMISSIONE AL PARLAMENTO EUROPEO, AL CONSIGLIO, AL COMITATO ECONOMICO E SOCIALE E AL COMITATO DELLE REGIONInn

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Migliorare la qualità e la produttività sul luogo di lavoro:nn strategia comunitaria 2007-2012 per la salute e la sicurezza sul luogo di lavoronn (Testo rilevante ai fini del SEE)nn

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1.           Introduzionenn

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La presente Comunicazione propone una strategia per la promozione della salute e della sicurezza sul luogo di lavoro nell’Unione europea dal 2007 al 2012. La salute e la sicurezza sul luogo di lavoro rappresentano al giorno d’oggi uno degli aspetti più importanti e più avanzati della politica dell’UE relativa all’occupazione e agli affari sociali.nnNel corso degli ultimi decenni l’adozione e l’applicazione di un vasto corpus normativo comunitario ha permesso di migliorare le condizioni di lavoro negli Stati membri dell’UE e di compiere notevoli progressi per quanto riguarda la riduzione degli infortuni e delle malattie connesse all’attività lavorativa.

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Per rilanciare la politica della salute e della sicurezza sul luogo di lavoro nel 2002 la Commissione europea ha definito una nuova strategia comunitaria per il periodo 2002-2006.nnQuesta nuova strategia si basava su un approccio globale del benessere sul luogo di lavoro, tenendo conto dell’evoluzione del mondo del lavoro e della comparsa di nuovi rischi, in particolare di natura psicosociale.nn

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La relazione sulla valutazione della strategia comunitaria relativa alla salute e alla sicurezza sul luogo di lavoro 2002-2006 conclude che la strategia ha rilanciato le politiche di prevenzione a livello nazionale, presentato argomenti coerenti e convincenti a favore di un partenariato per raggiungere obiettivi comuni e ha obbligato le varie parti interessate alla prevenzione a riflettere in maniera strategica su come raggiungere questi obiettivi; l’opinione pubblica è stata sensibilizzata sull’importanza della salute e della sicurezza nell’ambiente di lavoro, quali parti integranti della gestione della qualità e come elementi determinanti delle realizzazioni e della competitività economica.nn

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Nell’ambito della strategia di Lisbona, gli Stati membri hanno riconosciuto che la garanzia della qualità e della produttività sul luogo di lavoro può contribuire in maniera determinante alla promozione della crescita economica e dell’occupazione. In effetti, le carenze in materia di protezione efficace della salute e della sicurezza sul lavoro possono determinare un assenteismo risultante da infortuni sul lavoro e malattie professionali, nonché l’invalidità permanente d’origine professionale, con la conseguente dimensione umana non trascurabile, ma anche con un impatto negativo sull’economia. Gli ingenti costi economici dei problemi associati alla salute e alla sicurezza sul posto di lavoro frenano la cr’escita economica e incidono sulla competitività delle imprese nell’UE. Gran parte dei costi in questione ricade sui sistemi di sicurezza sociale e sulla spesa pubblica.

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